株式会社ライズ

採用事例CASE STUDY

採用事例24:【Indeed PLUSを提案】

職種 アルバイト/販売・配達スタッフ
業種 肉の卸売り
エリア 名古屋市千種区
従業員数
使用媒体 Indeed PLUSで1ヶ月

採用背景

学生アルバイト卒業のための欠員募集

採用課題

業務が多岐にわたるため、
全てをこなせる人材を探し出せない。

提案

解決手法

あえて業務が幅広いことを職種欄の段階で記載
【先方要望】
仕込みから販売、接客、そして配達まで、
すべての業務をマルチにこなせる人材の採用。

【提案内容と狙い】
無駄なクリック(ミスマッチ)を未然に防ぐため、
あえて職種タイトルに「配達」「販売」「仕込み」の全要素を記載しました。
これにより、「仕事の幅が広いことをあらかじめ理解している求職者」を
ターゲットとして引き込む設計にしています。

タイトルで対象者をしぼる分、求人本文では仕事内容を
細部まで丁寧に解説し、求職者の不安を解消。
さらに、現地で撮影した臨場感のある写真を添えることで、
職場のリアルなアットホームさをアピールしました。

ターゲットの質を高めつつ、応募数も妥協しない、
攻守のバランスが取れた原稿として提案!

採用結果

1ヶ月で応募6名 面接3名 採用1名

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